题目
下列哪一选项属于法院行政诉讼的受案范围？
A. 张某对劳动争议仲裁裁决不服向法院起诉的
B. 某外国人对出入境边检机关实施遣送出境措施不服申请行政复议，对复议决定不服向法院起诉的
C. 财政局工作人员李某对定期考核为不称职不服向法院起诉的
D. 某企业对县政府解除与其签订的政府特许经营协议不服向法院起诉的
正确答案：****
这题真正在考什么
本题围绕行政诉讼受案范围展开，需结合法律规定判断哪些情形属于法院受理的行政争议。
秒解口诀
口诀：民事仲裁内部管，法定终局不能告；行政协议新天地，解除违约都可诉。
（紧扣本题：A民事、C内部、B法定终局均排除，D行政协议属受案范围）
命题人的陷阱拆解
A项陷阱在于混淆‘劳动争议仲裁’与‘行政仲裁’。
劳动争议仲裁是《劳动法》《劳动争议调解仲裁法》调整的民事争议前置程序，不服仲裁起诉，是民事诉讼，绝非行政诉讼。
B项陷阱是‘复议终局’的隐蔽规定，考生若不熟悉《出境入境管理法》的具体条款，极易被‘复议后起诉’的表面流程迷惑。
C项陷阱是利用‘公务员考核’这一典型的内部人事管理行为（《公务员法》规定的考核奖惩），它不属于《行政诉讼法》第13条第（三）项排除的‘行政机关对行政机关工作人员的奖惩、任免等决定’，但考生常因‘财政局’‘工作人员’等字眼将其误判为内部行为而排除，其实它直接属于《行政诉讼法》明确排除的内部管理行为，根本不进入受案范围的判断环节。